Re: 国交省管轄の地方整備局　期間業務職員の退職について

希望職業の就業おめでとうございます。
私は臨時職員やアルバイトなどで食いつないでいるフリーターです。共済、社保、国保のいずれも加入歴ありますので、解る範囲で書かせていただきます。
結論から言えば、２月７日(金)付けの退職でも１月３１日付けの退職でも、どちらも国保および国民年金(１号)への加入は不要だと思います。
１月３１日付けの退職は資格喪失日は２月１日になります。年金も健保も１月分まで納付の形になります。(２月７日退職でも納付額は同じで２月分の納付額は０円)
２月１０日付けの就業が決まっていれば２月１０日付けで新しい職場の健保および厚生年金等への加入になります。(２月１日加入だろうが２月２８日付けで加入だろうが２月の加入なら２月分満額の納付額になる)
ところで、仮に１月３１日付け退職の場合、国保加入なら１４日以内、任意継続なら２０日以内に健保加入手続きをする必要があります。あなたが２月１０日に就業し、各種社会保険に加入するなら、いずれの期限も超えないので猶予期間内ということで、特に不都合なく(年金的にも未納期間は発生しない、健保的にも万が一事故にあったとしても、手続き期間内ということで、後で所定の手続きをすれば医療費も保障されます)移行できると思います。

長い文章になるので一回分けます。