県庁の臨時職員を任期前に辞めたいです

四月からの採用で約３ヶ月しか働いていないのですが、精神的にしんどくて辞めたいです。
私自身初めて社会に出るので、学校やアルバイトとのギャップで嫌になってしまってる部分も正直あります。


社会に出て働いているかたがたからすれば甘えだなって言うのも自分ですごくわかっているのですが、やりがいのない仕事が苦痛でしかなくストレスで毎日2時間ほどしか寝れず
お腹もずっと壊してる状況で本当にしんどいです。


これからの就職のことを考えると任期満了の３月末までは頑張ったほうがいいのかなとも思いますが、もうどうしたら良いのかわかりません。


もう少し頑張ったほうがいいのでしょうか、、
それとも辞めると言う判断も間違いではないのでしょうか。


長々と申し訳無いのですが、もし辞めると私が決断したとき誰に伝えてどのように辞職すれば良いのか教えていただきたいです。

まだ若いですね！
仕事が不満なようだけど、職員さんたちにイビられて争い事はないんですか？
私は1さんより年上ですが、仮にやりたい仕事があったとしても人間関係が悪かったら遣り甲斐なんか感じられず今よりも心身がしんどくなる時が来るんでアドバイスさせて頂きます。
別に辞めるという判断は間違ってませんが、次の所へ行って精神的にしんどくてストレスになり後悔したら取り返しがつかないので環境が普通であれば続けた方がいいと思います。県庁で仕事が不満なら会社へ行ったら争い事は必ずあるから苦しい事が多いんで甘くないです。
それと辞める時は身近で気軽な人に伝えて上司に告げた方がいいと思います。

返信ありがとうございます（ ; ; ）！

職員さんたちにイビられるようなことは無く、今年で20歳になるのですが年上の方ばかりなのでとても優しく接してくれています。

こんな優しい人の良い職場なのになんでこんなに辞めたいってなっているのか自分でもよくわかっていないのですが、2さんがアドバイスくださった先のことも視野に入れてもう少し頑張るっていうのも考えてみようと思います（ ; ; ）


ほんとうにありがとうございます

やりがいのない仕事が苦痛という事ですが、暇という事でしょうか？
ハッキリ言って20歳そこそこの子に、いきなりキツい仕事はやらせませんよ。
しかも入ったばかりですから、気を使ってくれているのだと思います。
あなたが使える人ならそのうち仕事は回って来ますし、何年か経つと、逆に忙しいと愚痴る位になっていると思います。

あと、もし辞める時のマナーとして、いきなり「辞める」はNGですよ。
周りに辞める事をペラペラ話すのもダメで、まず上司に相談です。
臨時職員とは言えバイトではありませんので、あなたが辞める時は上司がさらに上に許可を貰う必要があります。
その際「やりがいがないから」などの理由では上司は困りますので、たとえ嘘でも病気や結婚や引っ越しなど、誰が見ても納得できる理由が必要なんです。

おはようございます。

どこの職場でも多かれ少なかれ、その職場の長所や短所があります。また、仕事に対しても同様です。

他の方の意見にもあるように、周囲に辞めることをペラペラ話すことはよくありません。最初に直属の上司に相談し、その後、勤務最終日までの間、黙っておくのがベストです。また、契約期間が来年3月末までありますので、その間、仕事をきちんと全うすることだけを考えてください。「立つ鳥跡を濁さず」と言いますので・・・

トピ主さんがいる職場は環境面としてはいいほうなので、もう少し頑張りながら様子を見てから決めても、決して遅くありません。