Re: 限界

ＩＳさんのおっしゃる通り長年働いてると、正職とのギャップ（特にお金）について
おもしろくないと感じるのは、とても良くわかります。ただ採用の形が違うだけなのに。

ただこの場合、同じ仕事を「こなしてる」ように見えますが、資格が絶対に違います
雇用側が求めてる能力スキル、個人の資質も違います。そのために3次まである
採用試験を行い、少数の採用する人間を選んでいるのではないですか。
（田舎の縁故コネのオンパレードはどうでもいいです）

賃金の格差があるのは当然の事です。ただしそれが３０代半ばには倍くらいに開くこと
ですかね。10年も居ると特に・・・倍はチヨットきついわな。

10年もやると何でも自分で出来るんだと思い込むのも理解できますが、その園にいる
正規職員あっての臨時職員の活躍だと思いますが。

パートタイムって、条件が合う人にはとてもいい働き口で、みんな重宝して働いていますよ
近所の郵便局のパートなんて奥様達のあこがれで、採用はものすごい倍率でコネが必要です

パート、アルバイトは、条件にあった働き口を求める人のためにあるものだと思います

不満を言うとしても「最近店長キモイわ?」くらいで、課長と同じ年収じゃないのは
おかしい、課長の倍のスピードで仕分け出来るのに・・と不満を言ってるママさんを
見た事も聴いた事もありません。

１０年やるのも自由です。しかし、ご納得出来ないなら、能力を高く評価して労働条件に
反映してくれるところ（園）は世の中に沢山あります。

そこに行けばいいのです。簡単な事です。