一緒に入った臨時職員との不公平な仕事量

うーん( -.-) 不公平な仕事量

投稿日時 2013/12/12 19:39
1 りい 
idJDc8wv4ty5Q
市役所の外郭団体で一緒に入った臨時職員との
仕事量が違い過ぎます
私はある程度、仕事を任せてもらってますが
新しく作成しなくてはいけいものが多いのと
会計を担当しているのですが 分かる職員がいないので
自分で必死に調べて職員に説明したり 、気が休まらない
事が多く黙々と仕事をこなしています。

一緒に入った臨時職員は、おしゃべりとお茶のみで
気楽に仕事しているのが分かります。
かといって、お茶出し、片付けは一切しません。
ですが、予算の関係で3月で契約終了 。もう一人の臨時職員は
コネで入っており、契約更新されます。
色々納得いかず、モンモンとした日々です。
所詮、使い捨てなんでしょうか。
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投票数:3   

ふつう(*'-'*) Re: 不公平な仕事量

投稿日時 2013/12/13 10:20
2 ととろ 
idHyCfQu9Ojrs
マイペースで仕事しましょう できなくても何ら責任を課せられることはないでしょう どうせ三月で終わりと開き直ればいいんです。 困るのは正規職員 コネでできない臨時を入れた罰ですね
投票数:3   

ふつう(*'-'*) Re: 不公平な仕事量

投稿日時 2013/12/15 20:57
3 りい 
idJDc8wv4ty5Q
ととろさん

おっしゃる通りですね。
マイペースでいこうと思います。
気持ちが軽くなりました。
ありがとうございました。
投票数:1   

ふつう(*'-'*) Re: 不公平な仕事量

投稿日時 2013/12/15 21:35
4 匿名さん 
idYAJYfPl0CiU
更新がなかったらなかったで割り切りましょう。無理に更新してもらって事故が起きても大変だから・・・
投票数:0   

ふつう(*'-'*) Re: 不公平な仕事量

投稿日時 2014/2/8 9:09
5 匿名さん 
idN7d6zoIIYoM
私も2年臨時職員しましたが、異動してきた正職員はおやつとアロマ(職場で!)と女子会の話、、、正味2時間で済む仕事を終わらせられないという、なめきっているレベル。
現場で仕事できるのが私だけなので、手取10万?14万ですが日程調整・官公庁や企業への見積・各種請求・督促ほとんどの電話対応等をしていましたが、今回所長と副所長が退職(かなりの緊急事態)するので採用試験があったので受けたのですが、またコネ採用でした。
管理職2人の退職で仕事わかる人がいなくなるうえに、もうクズ正社員のおもりなんかやってられないので辞める事にしました。面接した市長も町長も最初から決めてるんです。所詮そんなものです。
投票数:5   

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