臨時職員と産休育休代理職員は変わらない

突然先日、4月からの再任できないと言われました。
臨時職員予算削減で6人から5人に減らさないといけないようです。
ちなみに4月から時短も始まります。今の職場で3人の育休代理職員がいて丁度これから復帰するようなのでその方たちはその時点で終わり、また産休を取られる方がいるので、こんなことになるとは思っていませんでした。
これからのことの相談と言いながら、何故か育休の人も面談することの違和感は覚えたのですが、（代理の人が復帰すれば辞めるのが普通だと思っていました。その時点で）
すべての面談が終わったときに私に再任はできない。と告げられました。納得できなかったのでシンプルに考えて先ほど考えを主任に言ったら、オブラートに包むのは止めると言われ会議で私が決まったからと言われました。とてもショックを受けました。それに納得がいかず書面で再任できない理由を求めたらまた呼び出し受けて、最初に嫌な思いをしたので、話なら違う人としたい。説明なら違う人でもいいはずなのにその人が職員課で聞いてきたことの説明なのでと嫌な思いをさせられました。半年ごとの雇用体系なので説明はいらないと言われ、臨時職員と産休育休代理は同じ臨時的任用職員なので育休代理も変わらないともいわれ、現場を良く知る職員の班長の会議で決まったことだと言われました。
どんなことを言おうと話は通じない人達だと分かったのでもうこんな職場に未練はないのですが、こんな扱いをする職場に対する怒りをどこに持っていったらいいのかわかりません。
騒ぐことにより自分がもっと傷つくのも怖いです。
泣き寝入りしかないのでしょうか？