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非常勤•会計年度と精神病
投稿日時 2024/1/30 8:30
1 匿名さん
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日々平然とモラハラパワハラに晒される非正規公務員。
非常勤/会計年度職員には礼儀なんて守らなくていいと思ってるような職員の多さ。
パワハラ公募の時期には該当者は皆神経質に。。
そんな非常勤/会計年度職員の取り巻く環境が原因で何かしらの心の病を患った人がいるのではと思いトピ立てしました。
私自身、これまで健康だけは取り柄でしたが
とある官庁で非常勤職員としてモラハラ、セクハラ、パワハラ、いじめを同時多発的に経験し、5年経過するころ【重度の抑うつ】と診断されました。
今までのことが爆発するかのように、はたまたブレーカーが突然落ちるかのごとく、後もう少しで満期退職というところで発症し、職場はフェードアウトという形で退職しました。
中でも良くしてくれた周囲には職場が原因とは言えませんでしたが、個人的には紛れもなく原因は『職場環境』と言わざるを得ません。
(かと言って訴えてやる!という気力はありません。今は徐々にうつ病自体は寛解しつつあり現在は「不安神経症」だそうです)
周囲の非常勤達は、心を閉ざしているかのように、攻撃的もしくは無感情。
一歩近づくと一歩遠ざかる、といった他人との関わりを拒んでるかのような方が多いです。
自分の他にも、非正規公務員と心の病に関連するエピソード等あれば教えていただきたいです。
非常勤/会計年度職員には礼儀なんて守らなくていいと思ってるような職員の多さ。
パワハラ公募の時期には該当者は皆神経質に。。
そんな非常勤/会計年度職員の取り巻く環境が原因で何かしらの心の病を患った人がいるのではと思いトピ立てしました。
私自身、これまで健康だけは取り柄でしたが
とある官庁で非常勤職員としてモラハラ、セクハラ、パワハラ、いじめを同時多発的に経験し、5年経過するころ【重度の抑うつ】と診断されました。
今までのことが爆発するかのように、はたまたブレーカーが突然落ちるかのごとく、後もう少しで満期退職というところで発症し、職場はフェードアウトという形で退職しました。
中でも良くしてくれた周囲には職場が原因とは言えませんでしたが、個人的には紛れもなく原因は『職場環境』と言わざるを得ません。
(かと言って訴えてやる!という気力はありません。今は徐々にうつ病自体は寛解しつつあり現在は「不安神経症」だそうです)
周囲の非常勤達は、心を閉ざしているかのように、攻撃的もしくは無感情。
一歩近づくと一歩遠ざかる、といった他人との関わりを拒んでるかのような方が多いです。
自分の他にも、非正規公務員と心の病に関連するエピソード等あれば教えていただきたいです。

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