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Re: 産休代替が途中で交代
投稿日時 2025/2/16 10:49
2 匿名さん
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育休代替は育休職員が出勤できるようになったらそこで終了というふうに最近は明記してますが自治体によるのでしょうか。
私が以前居た部では隣の課で会計年度職員として(育休代替ではない)4月から採用されて配属されていた人が職員が新年度で復帰すると他課に異動になり、そのままその年度で更新切られてました。酷いなと思いました。仕事のできる人でしたが多分年齢が60歳を超えていたからではないかと思います。
別の市では代替で採用された人は育休職員が復帰すると他課から声がかかり何年も働き続けています。
勿論それだけ優秀な人だからだとは思いますが、会計年度職員なんて所詮は雇用の調整弁で簡単に切るし異動させるしハラスメントで自主的に辞めさせるしとかもあり、若い人なら絶対にやる仕事じゃないですよね。
私が以前居た部では隣の課で会計年度職員として(育休代替ではない)4月から採用されて配属されていた人が職員が新年度で復帰すると他課に異動になり、そのままその年度で更新切られてました。酷いなと思いました。仕事のできる人でしたが多分年齢が60歳を超えていたからではないかと思います。
別の市では代替で採用された人は育休職員が復帰すると他課から声がかかり何年も働き続けています。
勿論それだけ優秀な人だからだとは思いますが、会計年度職員なんて所詮は雇用の調整弁で簡単に切るし異動させるしハラスメントで自主的に辞めさせるしとかもあり、若い人なら絶対にやる仕事じゃないですよね。
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